فني سمكرة ودهان سيارات

تعلن شركة المدينه المنوره لنقل الحجاج عن توفر وظيفة أخصائي تطوير إداري، وذلك للقيام بـ تطوير الهياكل

التنظيمية والسياسات وأطر تخطيط القوى العاملة، وإدارة مبادرات إدارة المواهب والتتابع الوظيفي وتطوير

القيادات بما يتوافق مع الأهداف الاستراتيجية للشركة، بما يحقق أهداف الشركة ويضمن الالتزام بالسياسات

والإجراءات المعتمدة.

المهام الوظيفية:

تطوير ومراجعة سياسات وإجراءات الموارد البشرية وضوابطها الداخلية لضمان الامتثال التام للأنظمة واللوائح الحكومية والتنظيمية.

إعداد وتحديث الوصف الوظيفي لجميع المهام وفق أفضل الممارسات الدولية، وإجراء تقييم الوظائف لتحديد القيمة النسبية لكل أدوار المنظمة.

تطوير نماذج تخطيط القوى العاملة، ومتابعة أعداد الموظفين شهرياً مقارنة بالخطة المعتمدة، وتقديم توصيات لمعالجة الفجوات.

تنفيذ عمليات الترقيات والتنقلات الداخلية بناءً على الهياكل المؤهلة والتقييمات، وتحديثها في نظام الموارد البشرية.

إعداد وتطبيق خطط التتابع الوظيفي للمناصب الهامة، وتصميم برامج التطوير الموجهة للمواهب والقيادات المستقبليّة لضمان النمو والاستبقاء.

تفاصيل اخري:

نوع العمل: غير محدد

الخبرة المطلوبة: 5 سنوات خبرة على الأقل في مجالات التطوير التنظيمي، إدارة المواهب والأداء، أو التدريب والتطوير

المؤهل المطلوب: بكالوريوس في (إدارة الأعمال)، (إدارة الموارد البشرية)، أو (الإدارة العامة) (يمكن التقديم لغير حملة هذه التخصصات)

اللغات المطلوبة: إتقان اللغة الإنجليزية (تحدثاً وكتابةً)

المهارات المطلوبة: مهارات قوية في حل المشكلات، التفكير النقدي، العرض والإلقاء، إدارة الوقت، العمل الجماعي، وإتقان استخدام الحاسب الآلي

أيام العمل: غير محددة

فترة العمل: غير محددة

الراتب: غير محدد

المزايا: غير محددة

عدد الشواغر: غير محدد

الجنس: غير محدد

المنطقة: غير محددة

المدينة: غير محددة